Salon de la Mission locale : A Dreux, plus de 500 emplois accessibles aux jeunes et aux moins jeunes

On recrute dans la région drouaise : plus de 500 offres d’emplois et de formations ont été proposées, ce mercredi 17 avril 2024, au Parc des Expositions de Dreux.

Elles espéraient décrocher une formation de commerciales en alternance. » Pas de chance, il n’y avait que des offres de postes à temps plein en CDI. On ira prospecter en région parisienne… « , sourient, ce mercredi 17 avril, ces quatre jeunes filles à la sortie du Parc des Expositions de Dreux.

Mauvaise pioche pour ces quatre amies. Mais une belle bouffée d’espoir pour bien d’autres. Jeunes diplômés ou non, mais aussi seniors très proches de la retraite, plusieurs centaines de personnes ont répondu à l’appel de la Mission Locale qui organisait son salon de l’emploi et de la formation avec, à la clef, l’affichage de plus de 500 postes à pouvoir.

Transports, industrie, services à la personne, formations dans le secteur social et sanitaire, dans la fonction publique aussi. Magalie et Sylvia, de la société Domino Care affichent un étonnement réjoui. Spécialisées dans l’intérim des métiers du social, elles ont fait le plein de candidats.

« Le secteur médico-social a beaucoup de mal à recruter. Nous cherchons des veilleurs de nuit, mais aussi des éducateurs spécialisés pour travailler dans des foyers de l’enfance. Nous avons reçu beaucoup de candidatures de gens déjà diplômés où qui vont l’être prochainement. Vraiment, on ne s’y attendait pas ».

Mgalie et Sylvia (Responsables de la société Domino Care)

Des candidatures aussi pour travailler comme assistantes à domicile chez les personnes âgées. Présidente de l’association Aide à Domicile en Milieu Rural, Monique Robillard pousse un ouf de soulagement. « Nous recrutons en permanence. Et cette fois, nous avons reçu des candidatures intéressantes. Comme quoi, il y a des gens qui ont vraiment l’envie de travailler ! »

L’envie de travailler et d’apprendre un métier, c’est aussi ce qui anime Enéa, Dolorès et Lola. Leurs CV bien rangés dans une pochette, ces jeunes filles cherchent, pour la première, un apprentissage dans les espaces verts ; pour la seconde, un emploi de vendeuse et, pour la troisième, une formation en alternance dans une crèche. » On y croit ! La Mission Locale nous encourage beaucoup en nous aidant à trouver des stages », disent-elles en se dirigeant d’un pas assuré vers les recruteurs.

Dans le secteur des transports, on recrute beaucoup aussi. Des” ambassadeurs” de quai et des conducteurs de poids lourds. Mais aussi, « toute l’année » des chauffeurs de bus scolaires chez Kéolis sur le secteur de Dreux, Châteauneuf-en-Thymerais et Senonches.

« Nous offrons des CDI de 25 heures par semaine. C’est l’idéal pour des femmes qui veulent profiter de leurs enfants pendant les vacances scolaires, mais aussi pour des retraités qui cherchent un complément de revenus ».

Stéphanie (Chargée de recrutement chez Kéolis)

Les seniors ne sont pas oubliés dans ce salon ouvert à tous. Salah, 60 ans, un ancien de Philips et de Promill, dépose ainsi une candidature auprès de Sonia El Harim, responsable de la société Humando. L’espoir à la portée de tous.

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